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第1013章 她们全被MV洗脑了(3 / 3)

超常人。

实行全英文核心课程教学,大一就能接触前沿科研,本科期间平均每人能发表15篇学术论文。

每年仅有30名本科毕业生,深造率高达90。

之前的毕业生,创办出多家头部企业,如旷视科技、小马智行等。

他们无论在学术界还是产业界,都是各自领域的顶尖力量,更是华国ai、计算机领域的核心储备人才。

这次招聘的核心目标就是他们,为了达到目标,司雨不惜亲自出马,千金买马骨;

并通过这次招聘行动,间接影响到几百名在全球各地深造的前姚班毕业生。

ai和机器人研发,核心关键就是人才。

招聘,从娃娃抓起,从本科生抓起。

本次春招,思雨控股带来500个hc——岗位编制,全是理工科研发岗,分别隶属剪映科技、深度求索、思珩智算、春雨科技、荣耀手机。

招聘会面向全国直播,直播间涌进来几万名全国各地的优秀学子。

春雨科技的女人力总监亲自当主播,手持荣耀agic3当拍摄机,在各个展台前轮流拍摄。

展台最前面,全是姚班、自动化、机械、计算机、微电子相关专业的学生。

华清大学的微电子专业,也是相当牛逼,特别是85年那一届,撑起国内半导体半边天。

业内有全球半导体看斯坦福,国内半导体看华清的说法

青春热血的准毕业生们,目光炙热的看着司雨,能如此近距离的接触传奇人物,恍如梦境。

一位姚班学生问道:“司总,您能给我个建议吗,我毕业后深造好还是去剪映好?”

他的问题很有代表性。

绝大部分姚班学生毕业后的第一选择是继续深造。

少数人会去幻方量化这类顶尖量化金融企业工作,金融公司年薪最高,可达百万。

这个世界里,无端端多出剪映科技和深度求索。

他们开出的年薪,全国最高:姚班本科毕业生的年包高达130万!

我尼玛,本科生130万!

这个匪夷所思的数字,动摇了他们的心智,扭曲了他们原定的发展路线。

部分学生不可避免的动摇了之前出国深造的选择项。

更何况,公司承诺:入职后可直接加入吴涌晖或黄俊峰项目组,师从他俩。

他俩可是华人ai研究员的超级精英!

入职思雨控股,不仅可以马上工作刷经验挣钱,还能跟着他俩学习,和深造有什么区别!

与其在象牙塔继续学习深造,不如加入全球顶级ai企业深造,这就是司雨要灌输给他们的想法

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